El tiempo en: Vejer

Provincia de Granada

CCOO critica que el Ayuntamiento gastará el dinero de la productividad de empleados en pagar deudas del parking

El responsable de la sección sindical de CCOO en el Ayuntamiento de Granada, Antonio Chaves, ha asegurado que éste gastará el dinero del Fondo de Contingencia, destinado a pagar el complemento de productividad de los empleados, en abonar la deuda de 1,6 millones a la empresa del parking de Triunfo

Publicidad AiPublicidad Ai Publicidad AiPublicidad Ai

El responsable de la sección sindical de CCOO en el Ayuntamiento de Granada, Antonio Chaves, ha asegurado que éste gastará el dinero del Fondo de Contingencia, destinado a pagar el complemento de productividad de los empleados, en abonar la deuda de 1,6 millones a la empresa del parking de Triunfo.

   Chaves ha explicado que en 2012 la administración pública aplicó una serie de "recortes masivos" que desembocaron en el aumento de horarios, reducción de asuntos particulares o congelación salarial con las pérdidas acumuladas, entre otros, una "eliminación de derechos que, al hacerse de manera unilateral, CCOO denunció ante los tribunales y ganó en dos ocasiones, ante Tribunal Superior de la Junta de Andalucía (TSJA) y Tribunal Supremo".

   Gracias a estas sentencias se propició un acuerdo para reintegrar la  productividad del año 2012, más los meses transcurridos hasta la aplicación del nuevo acuerdo, y la devolución, al tratarse de la ejecución de una sentencia, se nutre de lo presupuestado en el Fondo de Contingencias, destinado precisamente a imprevistos y gastos judiciales.


   CCOO ha asegurado, sin embargo, que el gobierno local ha decidido vaciar este Fondo de Contingencias para hacer frente al pago que tiene que abonar a la empresa del parking de Triunfo "dejándolo sin fondos para hacer frente a los pagos previstos de la productividad" y ha recordado, en este sentido, que el acuerdo de devolución de la productividad es en ejecución de una sentencia firme, por lo que no sólo desacataría una decisión judicial sino el propio acuerdo de ejecución con la representatividad de los trabajadores, algo que "el sindicato no va a admitir".

TE RECOMENDAMOS

ÚNETE A NUESTRO BOLETÍN